Nuevo CSST asume la gestión

Mediante Resolución de Dirección Ejecutiva 29-2018-MIMP/PNCVFS-DE de 24 de setiembre del 2018 se designó a los representantes de la entidad y de las/os trabajadoras/es del Programa ante el Comité de Seguridad y Salud en el Trabajo para el periodo 2018-2020.

PRESENTACIÓN

Hola compañeros y compañeras del Programa Nacional Contra la Violencia Familiar y Sexual.

El CSST ha creado este blog como un canal informativo para estar más comunicado sobre las actividades que viene realizando el Comité de Seguridad y Salud en el Trabajo (CSST) del PNCVFS, ahora en su segunda gestión.

En este blog también pueden reportar algún incidente o accidente que ocurra en vuestros centros de trabajo.

Recuerden que el objetivo del CSST es de promover que en nuestro ámbito laboral contemos con mecanismos de prevención que garanticen la salud y seguridad de los trabajadores y trabajadoras.

La salud y seguridad en el trabajo es tarea de todos y todas.

Importancia del buen clima interpersonal en los CEM

La organización se convierte en el lugar en el que pasamos la mayoría de nuestro tiempo y no es un secreto que mantener las ganas y motivación para realizar nuestras tareas depende, en gran medida, de la relación que se tenga con el resto del equipo de trabajo. Este es un tema que no es fácil de manejar, pero del cual puede depender el éxito en la búsqueda de los objetivos individuales y globales en la compañía.

Aunque el clima laboral es construido por toda la organización, empezando por los directivos y los encargados de recursos humanos, cada colaborador también debe hacer su mejor esfuerzo para sentirse cómodo en su trabajo y mejorar el ambiente laboral día a día.

RECOMENDACIONES

• Mantener diálogo con respeto
• uso de la cortesía
• disposición a saber escuchar

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